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Offene Stellen bei uns

Sie haben Interesse an einem spannenden und sich stetig entwickelnden Rechtsgebiet mit interessanten und aktuellen Fragestellungen?

Wir suchen für unsere Kanzlei VOSS.PARTNER MEDIZINRECHT zum nächst­möglichen Zeit­punkt Referendar*innen (m, w, d)

Darauf können Sie sich freuen:

  • Möglichkeit der Übernahme nach Abschluss des 2. Staatsexamens;
  • Eigener Arbeitsplatz mit technischer Ausstattung auf höchstem Niveau;
  • Eine lockere und angenehme Arbeitsatmosphäre in einer topmodernen Kanzlei;
  • Kollegiales Miteinander und umfassende Unterstützung insbesondere während der Einarbeitung und Ausbildung durch erfahrene Kolleg*innen;
  • Arbeit im Team, Teilnahme an den regelmäßigen Teamsitzungen;
  • Übertragung von einzelnen Aufgaben zur selbständigen Bearbeitung angepasst an den Ausbildungsstand;
  • Teilnahme an Verhandlungen sowohl bei Gerichten, als auch vor Gremien und Ausschüssen der K(Z)Ven;
  • Teilnahme an Besprechungen mit Mandanten;
  • Erwerb umfangreicher Kenntnisse und Fähigkeiten sowohl in der anwaltlichen Fallbearbeitung als auch in der spezifischen Arbeit im Medizinrecht;
  • Jede Menge Spaß bei gemeinsamen Events, Sommerausflügen und Weihnachtsfeiern.

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes erstes Staatsexamen (mindestens „befriedigend“)
  • Bereitschaft, sich in neue Rechtsgebiete und herausfordernde rechtliche Fragestellungen einzuarbeiten;
  • Engagement und Kommunikationsfreude;
  • Selbständige, sorgfältige Arbeitsweise verbunden mit Qualitätsbewusstsein;
  • Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen;
  • Flexibilität und Zuverlässigkeit.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Vorbereitung und Teilnahme an Verhandlungen und Mandantengesprächen und deren Auswertungen;
  • Juristische Recherchearbeiten;
  • Erstellung von Schriftsätzen an Gegenseiten, Gerichte und Mandanten;
  • Eigenständige Verfolgung der Fallbearbeitung und Falldiskussionen mit den Rechtsanwaltskolleg*innen.

Jetzt mit wenigen Klicks bewerben
Kein Anschreiben oder Lebenslauf nötig

Sie sind bereit, spannende Aufgabenbereiche in einer zukunftssicher aufgestellten Kanzlei zu übernehmen?

  • Sie denken über einen Wechsel in eine Kanzlei nach, in der Sie Wertschätzung erfahren?
  • Sie möchten eine Anstellung, die Freude macht und Sie herausfordert?
  • Sie mögen keine schlechte Kanzleiorganisation und wünschen sich geregelte Arbeitszeiten?
  • Sie wünschen sich einen Job, der Ihnen Sicherheit und ein überdurchschnittliches Gehalt gibt?
  • Sie träumen von vielen Möglichkeiten für Ihre persönliche Karriere?

Bei uns erleben Sie spürbare Begeisterung und Unter­nehmens­identifikation in Teamarbeit – lesen Sie dazu die Stimmen aus dem Team.

Melden Sie sich unverbindlich bei uns. Ohne Anschreiben! Ohne Lebenslauf! Oder bevorzugen Sie den klassischen Weg? Auch gut! Ihre Bewerbung dauert bei uns nur 90 Sekunden.

Wir vereinbaren, wenn Sie möchten, einen Schnuppertag bei uns, um das Team persönlich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!

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3 Gründe, warum Sie Ihr Glück gerade bei uns finden

Sie sind uns wichtig

Arbeit ist wichtig und wir verbringen viel Zeit damit. Deswegen ist nicht nur ein Gehalt von Bedeutung. Wertvoller sind Zufrieden­heit und gegen­seitige Wert­schätzung mit attraktiven Ent­wicklungs­möglich­keiten und ein tolles Team. Sie sind der erste Wegweiser für die Anliegen unserer Mandanten und sitzen direkt an der Schnitt­stelle unserer gesamten Kommunikation, daher sind Sie die Visiten­karte unserer Kanzlei!

Viele Möglichkeiten für Ihre persönliche Karriere

Das hier ist keine One-Man-Show. Wir sind ein Team. Nur gemeinsam erreichen wir unsere Ziele und können zusammen mehr leisten. Sie suchen keine eintönige Routine, sondern ein abwechslungsreiches und besonderes Arbeitsfeld? Wir bieten einen innovativen Kanzleialltag, in dem jeder Platz findet, um sich weiterzuentwickeln. Sie dürfen sich also auf echte Perspektiven freuen. Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich in nur 90 Sekunden.

Wir stehen zusammen

Zu einem Traumjob gehören Traum­kollegen bzw. Traum­kolleginnen. Wir bringen zusammen, was zusammen gehört. Zicken­terror und Mobbing mag niemand und hilft niemandem. Ein freundliches und zugleich professionelles Mit­einander nach innen und außen ist Kern unserer Philosophie. Letzt­endlich führen wir alle zusammen unsere Kanzlei zum Erfolg – und den feiern wir auch gemeinsam.

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Noch mehr gute Gründe

Unverzicht­barer Rückhalt unseres Anwalts­teams sind unsere Assistentinnen in den Sekretariaten. Ohne ihre Unter­stützung wäre eine erfolg­reiche Mandats­betreuung nicht zu leisten. Wir legen viel Wert darauf, unsere Kanzlei- und Teamkultur ständig weiter­zu­entwickeln.

Ein kollegiales Mit­einander und eine umfassende Unter­stützung – insbesondere während der Ein­arbeitung – ist uns sehr wichtig. Wir wissen, dass jeder auch einmal Fehler macht – schlimm sind Fehler aber nur, wenn es an Vertrauen daran mangelt, dass das Team damit um­zu­gehen weiß. Wenn ein Fehler passiert, ist das für uns kein Problem, nur eine Aufgabe, die wir gemeinsam lösen.

Vertrauen entsteht (und wächst) durch gemeinsame Aktivitäten, die uns näher zusammen­rücken lassen. Wir haben jede Menge Spaß bei gemeinsamen Events, Sommer­aus­flügen und Weihnachts­feiern.

Haben Sie eigene Gedanken dazu, wie ein Team noch mehr zusammen­findet? Dann bewerben Sie sich bei uns mit wenigen Klicks und wir reden darüber!

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Wir sagten ja schon, dass Wert­schätzung bei uns ganz groß geschrieben wird. Was das auf der zwischen­menschlichen Ebene bei uns bedeutet, darüber haben Sie schon einiges erfahren. Diese Wert­schätzung zeigt sich aber auch außerhalb der Kanzlei: Neben der guten Bezahlung und einem 13. Monatsgehalt bekommen Sie eine Fahrt­kosten­erstattung (100%) und Unterstützung bei Kinder­betreuungs­kosten.

Außerdem gibt es bei uns ein "Wunsch­konzert", denn wir nehmen Rücksicht auf Ihre Wunsch-

  • Arbeitszeit
  • Arbeitstage
  • Urlaubstage

Durch flexible Arbeits­zeit­modelle und die Möglichkeit der Kombination von Präsenz- und Home-Office-Zeiten finden Sie bei uns die perfekte Work-Life-Balance.

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Gerade die Dynamik des Medizin­rechts erfordert eine ständige Fort- und Weiter­bildung unseres Teams. Interessante und vielfältige Aufgaben in Form von Schulungen, Trainings oder E-Learning-Formaten warten auf Sie. Wir unterstützen Sie, damit Sie in puncto Weiter­bildung das nächste Level erreichen – denn wir sind an einer lang­jährigen Zusammen­arbeit interessiert. Ihr Engagement und Know-How gilt letzt­endlich uns allen, und darum fördern wir Sie darin natürlich auch.

Gemeinsam mit Ihnen, Ihrer Persönlich­keit und Ihrem Engagement sichern wir alle den lang­fristigen Erfolg unserer Kanzlei. Kommen Sie ins Team und bewerben Sie sich jetzt!

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Stimmen aus dem Team

Augustyn

Lucas Augustyn
Rechtsanwalt

„Ich schätze mein gesichertes Anstellungsverhältnis, in dem ich dennoch selbstständig schalten und walten kann. Ich erlebe hier weitreichende Entscheidungsbefugnisse bei gleichzeitigem familiären Rückhalt durch die Kolleg*Innen. Gepaart mit großer Flexibilität und einem attraktiven Arbeitsplatz ist die Kanzlei Voß.Partner damit für mich ein idealer Arbeitgeber!“

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1

Top Team

Mit anwaltlichem Geschick, viel Erfahrung und kreativer Lösungs­kompetenz vertreten wir die Interessen unserer geschätzten Mandanten im Gesund­heits­wesen.

10

glückliche Mitarbeiter

Als Team sind wir vielseitig und gut eingespielt. In der lockeren und angenehmen Arbeits­atmosphäre unserer top­modernen Kanzlei ist jedes Team­mitglied für sich einzig­artig und ein Individuum. Wir achten einander und jeder Einzelne ist Teil unseres Erfolges. Eben auch, weil wir neben dem Job ein Ohr für private Dinge haben.

Viele

zufriedene Mandanten

Wir haben schon jetzt eine große Anzahl an zufriedenen und vor allem langjährigen Mandanten. Wir möchten die genaue Zahl an dieser Stelle nicht nennen, aber es sind viele, und sie werden stetig mehr. Allen garantieren wir dabei juristischen Beistand mit profunden Lösungs­ansätzen – in allen medizin­rechtlichen Belangen und mit professioneller Weitsicht. Die indi­vidu­ellen Interessen eines jeden Einzelnen stehen dabei für uns an oberster Stelle. Unser Kanzlei­team ist nicht nur fachlich, sondern auch menschlich kompetent.

Kein Lebenslauf / kein Anschreiben nötig! Sie können sich einfach mit wenigen Klicks bewerben.

Wir wollen Sie kennenlernen! Auf Wunsch kontaktieren wir Sie auch per WhatsApp.

Sie möchten sich ein Bild von uns machen? Lernen Sie uns an einem Schnupper­tag kennen.

Sie möchten aus einer anderen Kanzlei zu uns wechseln? Wir gehen natürlich streng vertraulich mit Ihrer Bewerbung um!

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Kein Anschreiben oder Lebenslauf nötig

Und so einfach kommen Sie zu uns

1.

Bewerbung in nur 2 Minuten

Sie klicken auf den Button unten und können sich dann über ein einfaches Formular in wenigen Schritten bewerben. Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse o. Ä. brauchen Sie dafür nicht.

2.

Wir nehmen Kontakt auf

Aus unserem Team wird sich jemand bei Ihnen melden – dabei können Sie schon einmal ein wenig über uns erfahren und natürlich auch Fragen stellen.

3.

Wir lernen uns persönlich kennen

Wenn das erste Kennen­lernen gut gelaufen ist, laden wir Sie zu einem gemeinsamen, entspannten Termin zu uns ein, um zu schauen, welche Wünsche Sie haben, welche Möglich­keiten es gibt und wie wir am besten für ein langfristiges Mit­einander zusammen­kommen.

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Kein Anschreiben oder Lebenslauf nötig

Sie möchten wechseln? Wir garantieren 100 % Vertrau­lich­keit!

Wenn Sie sich noch in einem Arbeits­ver­hältnis befinden, können Sie sicher sein, dass Ihre Bewerbung und auch jede andere Kontakt­auf­nahme zu uns auch unter uns bleibt.

Und für ein Kennen­lernen finden wir auch nach Feier­abend einen Termin.

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Häufig gestellte Fragen

Wir würden Sie am liebsten sofort bei uns begrüßen. Sie können uns aber natürlich auch sagen, ab wann Sie starten können.

Sie können in Voll- oder Teilzeit bei uns anfangen und haben die Möglichkeit der Kombination von Präsenz- und Home-Office-Zeiten. Wenn sich die Lebens­um­stände bei Ihnen mal ändern, können Sie auch vom einen zum anderen wechseln. Wichtig ist uns, dass Ihre Work-Life-Balance stimmt. Wir finden gemeinsam sicher ein perfektes Arbeits­zeit­modell für Sie.

Auf jeden Fall. Wir haben ver­sprochen, dass wir alles tun, damit Sie sich wohl­fühlen und wir haben ver­sprochen, dass Sie von einem tollen Team erwartet werden. Und das ist auch so. Sie erhalten eine ausführliche Ein­arbeitung und die volle Unter­stützung vom ganzen Kanzleiteam. Und Sie haben aus­reichend Zeit zur Orientierung und um alles kennen­zu­lernen.

Mit uns zusammen, wenn Sie mögen! Wir genießen im Team eine kleine Auszeit mit einem gemeinsamen Mittagessen. Aber wenn Sie sich lieber mal zu einem Spaziergang verabschieden möchten, ist das auch kein Problem: Vom Büro aus sind es nur ein paar Schritte ins Grüne.

Ja, das ist uns sogar sehr wichtig. Gemeinsame Events wie Sommer­aus­flüge, Weihnachts­feiern usw. gehören bei uns einfach dazu – und wir sind offen für Ihre Ideen. Wir haben gerne zusammen Spaß und möchten, dass bei Team­aktivitäten auch für jeden etwas dabei ist!

1 Schön, dass Sie uns kennenlernen möchten!

Für welche Stelle möchten Sie sich bewerben?

Stelle*

2 Wir bieten Teil- und Vollzeitstellen. Woran sind Sie grundsätzlich eher interessiert?

Vollzeit oder Teilzeit?*

3 Wunderbar! Wie lautet Ihr Vor- und Nachname?

4 Ab wann könnten Sie grundsätzlich bei uns starten?

5 Ihre E-Mail-Adresse:

6 Unter welcher Telefonnummer können wir Dich am besten erreichen?

7 Wie möchten Sie kontaktiert werden?

Kontakt Via*

8 Wann sind Sie am besten zu erreichen?

Bitte geben Sie uns drei Zeitpunkte oder -räume an. Bsp.: Montags, 15 Uhr, Dienstag 8-14 Uhr, Freitag ab 18:00 Uhr

10 Letzter Schritt - Wie geht's weiter und Datenschutz:

Nachdem Sie der Datenschutzerklärung zugestimmt haben, müssten Sie nur noch Ihre  Antworten absenden und wir melden uns bei Ihnen.

Bitte bestätigen Sie jetzt die Datenschutzerklärung und klicken dann auf den Button "Bewerbung senden", um Ihre Bewerbung abzuschließen:

Akzeptieren Sie die Datenschutzerklärung*

10 Danke

Vielen Dank für Ihre Bewerbung!